تحقیق در مورد مدیر اسلامی کیست و مدیریت اسلامی چیست

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب *   فرمت فایل :Word ( قابل ویرایش و آماده پرینت )    تعداد صفحه11   فهرست مطالب   مدیریت اسلامی صفات و شرایط یک مدیر اسلامی ویژگی های اخلاقی مدیر اسلامی ۲) نگرش اسلامی: ۳) مشورت خواستن از مردم: ۴) امر به معروف و نهی از منکر : ۶) اخلاق مدیریتی داشته باشد: ۷) اجرای عدالت: ۸) ساده زیستی و زهد: یعنی مرجعیت قرار دادن قرآن در حوزه نظر و صحنه عمل داشته باشد. در این نوشتار سعی شده است ...

کنش پژوهی بررسی رابطه موجود امکانات آموزشی و همکاری مدیر بر رضایت شغلی معلمان و نقش آن در پیشرفت تحصیلی دانش آموزان

این فایل در قالب ورد و قابل ویرایش در 152 صفحه می باشد.   دانلود کنش پژوهی   بررسی رابطه موجود امکانات آموزشی و همکاری مدیر بر رضایت شغلی معلمان و نقش آن در پیشرفت تحصیلی دانش آموزان    مقدمه شناسایی و ایجاد انگیزه در افراد جامعه و راهنمایی آنها برای آنکه بتوانند مشاغلی را انتخاب نمایند که توانایی واستعداد انجام آن را دارند می تواند گام بزرگی در راه رسیدن به رضایت شغلی باشد، فردی که با توجه به علایق و استعدادهایش و با انگیزه، شغلی را انتخاب کند نسبت به کسانی که بدون آگاهی از شغل و تصادفی شغلی را انتخاب می کنند، رضایت خاطر بیشتری خواهند داشت و البته این رضایت خاطر زمانی بیشتر می شود که فرد با گذراندن دوره های آموزشی احساس آمادگی بیشتری می کند زیرا که آمادگی بیشتر سبب موفقیت در کار و نهایتا رضایت بیشتر از شغل می شود. هر فردی باید سرانجام با توجه به رغبتها و استعداد ...

تحقیق در مورد شرایط و ویژگی های مدیر

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب *   فرمت فایل :Word ( قابل ویرایش و آماده پرینت )    تعداد صفحه31   فهرست مطالب   شرایط و ویژگی های مدیر از دیدگاه اسلام اکثر پژوهشگران و نویسندگان معتقدند ،جهان بینیها ،اعتقادات ،بینشها و نگرشهای حاکم بر یک جامعه هستند که معیارها و ملاکهای شایستگی وموفقیت افراد را تعیین می کنند ،مکتب حیات بخش اسلام نیز که در جز جزء زندگی اجتماعی ،سیاسی و اداری افراد نظر و حضور داشته ،داشتن ویژگی هایی را برای موفقیت مدیر لازم و ضروری می داند که برخی از ویژگی های عمده آن اشاره می کنیم : ایمان به هدف و علاقه مندی به کار اولین ویژگی و معیار برای موفقیت یک مدیر بطور طبیعی ایمان به هدف و یا علاقه مندی به کار و یا باور باطنی به آنچه که به عنوان وظیفه می نگرد هست یکی از دانشمندان در تبیین این ویژگی می نویسد. «کشش درونی و علاقه باطنی ...

تحقیق در مورد نگاهی به یک کتاب مدیر در نقش مربی

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب *   فرمت فایل :Word ( قابل ویرایش و آماده پرینت )    تعداد صفحه2 نگاهی به یک کتاب مدیر در نقش مربی مؤلف: کن بلانچارد و دان شولا مترجم: دکتر عبدالرضا رضایی نژاد ناشر: نشر فرا از: علیرضا طاهری بروجنی این کتاب حاصل کار مشترک «کن بلانچارد» صاحبنظر پرآوازه مدیریت و «دان شولا» مربی صاحب نام فوتبال آمریکایی است که هریک تجربیات اجرایی خود را در زمینه ای بسیار دور از یکدیگر ولی بسیار مرتبط به رشته تحریر درآورده و دراختیار خوانندگان قرار داده اند. «بلانچارد» و «شولا» با آفرینش کتاب «مدیر در نقش مربی» گلچین همه نوشته ها و دانش خود را به صورت گوهری تابناک و انگیزه آفرین به همه خوانندگان آثار و شیفتگان، پیشکش کرده اند. آنها پنج رمز رهبری را به شرح ذیل برشمرده اند: هیچگاه بر سر باورهای خ ...

تحقیق در مورد ویژگی های مدیر

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب *   فرمت فایل :Word ( قابل ویرایش و آماده پرینت )    تعداد صفحه30   شرایط و ویژگی های مدیر از دیدگاه اسلام   اکثر پژوهشگران و نویسندگان معتقدند ،جهان بینیها ،اعتقادات ،بینشها و نگرشهای حاکم بر یک جامعه هستند که معیارها و ملاکهای شایستگی وموفقیت افراد را تعیین می کنند ،مکتب حیات بخش اسلام نیز که در جز جزء زندگی اجتماعی ،سیاسی و اداری افراد نظر و حضور داشته ،داشتن ویژگی هایی را برای موفقیت مدیر لازم و ضروری می داند که برخی از ویژگی های عمده آن اشاره می کنیم :   ایمان به هدف و علاقه مندی به کار   اولین ویژگی و معیار برای موفقیت یک مدیر بطور طبیعی ایمان به هدف و یا علاقه مندی به کار و یا باور باطنی به آنچه که به عنوان وظیفه می نگرد هست یکی از دانشمندان در تبیین این ویژگی می نویسد.   «کشش درونی و علاقه ...

پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه

پروژه ارزشیابی مهارت شغلی مدیر آموزشگاه

بخشی از متن: مدیران‌ در هر سطحی‌ که‌ باشند و در هر نوع‌ سازمانی‌ که‌ فعالیت‌ کنند باید به‌مهارتهای‌ خاصی‌ مجهز شوند تا بتوانند در نیل‌ به‌ اهداف‌ تعیین‌ شده‌ سازمان‌ را یاری‌رسانند. سه‌ مهارت‌ اصلی‌ را برای‌ مدیران‌ را تعریف‌ و تعیین‌ کرده‌اند که‌ عبارت‌اند ازمهارتهای‌ ادراکی‌، مهارتهای‌ انسانی‌ ...

پاورپوینت الگوها و روش‌های پرورش مدیر در سازمان ها

پاورپوینت الگوها و روش‌های پرورش مدیر در سازمان ها

پاورپوینتی با موضوع الگوها و روش‌های پرورش مدیر در سازمان های خصوصی و دولتی، در این پاورپوینت در قالب طرح پژوهشی پرورش مدیر در یکی از سازمان های عمومی به ارائه روش‌ها و متدولوژی‌ها و کارکردهای پرورش مدیر در سازمان های دولتی و خصوصی پرداخته می‌شود.انواع رویکردها، انواع الگوها و روش‌های پرورش مدیر ...

طراحی مدل ارزیابی عملکرد مدیر با استفاده از رویکرد تحلیل پوششی داده ها (DEA)

طراحی مدل ارزیابی عملکرد مدیر با استفاده از رویکرد تحلیل پوششی داده ها (DEA)

مقاله مدیریت، طراحی مدل ارزیابی عملکرد مدیر با استفاده از رویکرد تحلیل پوششی داده ها (DEA)، ارائه شده در اولین کنفرانس ملی مدیریت عملکرد، مناسب جهت استفاده مدیران و دانشجویان رشته مدیریت

چگونه مثل یک مدیر عالی بیاندیشیم

چگونه مثل یک مدیر عالی بیاندیشیم

چگونه مثل یک مدیر عالی بیاندیشیم، نویسنده: دبرا ای. بنتون، مترجم: ایرج پاد

تجربه های یک مدیر اچار فرانسه- فکور

تجربه های یک مدیر اچار فرانسه- فکور

این نوشته ها با توجه به تجربیات علمی نویسنده در مکانها ، پروژه ها و موقعیت های مختلف شغلی و کاری در سطح کشور نگارش شده و در آن سعی شده به مشکلاتی که در حال و آینده باعث قطعی ارتباط ناشی از عملکرد ناصحیح پرسنل شده اشاره شود ، لذا با ارائه راه حل هایی و پیشنهاد هایی سعی در برطرف ...

دریافت فایل