طرح 4-1 آمفی تئاترها: سالن تئاتر و سخنرانی سالن تئاتر را می توان به سه بخش تقسیم نمود: پذیرش و ورودی، فضای انتظار، فضاهای خدماتی (سرویس بهداشتی – تریا و رستوران – فروش مجلات و ...) سالن حضار صحنه (سن) و پشت صحنه (انباری، کارگاه ها، لباس و گریم و تمرین و ...) بهره سالن های سخنرانی و تئاتر سنتی نسبت به هزینه ای که دارند و از نظر تامین فضاهای مورد نیاز پایین است. بنابراین، لازم است طوری طراحی شوند که برای منظورها و کارهای دیگری نیز مورد استفاده قرار گیرند. این نوع فضاها می توانند برای سخنرانی، تولیدات صحنه ای، نمایشی و سینمایی مناسب باشند (حداقل مساحت برای هر شخص معادل 46/0 متر مربع است. بر اساس صندلی های متحرک و بدون بازو و با فاصله مرکز به مرکز 45 سانتی متر) این فاصله بر اساس صندلی های ثابت بازو دار و با فاصله مرکز به مرکز 50 سانتی متر معادل 6/0 متر مربع ...
تعریف فرهنگ دیدگاه سنتی درباره فرهنگ محدود به قالب هنرها، صنایع فرهنگی و میراث تاریخی است. تعریف یونسکو علاوه بر موارد فوقالذکر موضوعاتی چون عکاسی، طراحی، معماری و ورزشی را نیز در برمیگیرد. در این مقاله فرهنگ را در مفهومی موسع به کار گرفته و آن را در چارچوبی اجتماعی به معنای روش زندگی و شیوه متمایز معنادهی به زندگی در نظر گرفتهایم. بدینسان از قالب هنرها، صنایع و محصولات فرهنگی فراتر رفتهایم و آنرا به سطح حقوق و آزادیها، فعالیتهای مدنی، ارزشها و بینشها و نگرشها بردهایم.[1]شاخص ها و اهمیت آن برای سیاستگذاری فرهنگی سیاستگذاری عمومی به مفهوم مجموعه اقدامات دولتی برای دستیابی به اهدافی خاص است ابهام یا کلیت در تعریف فرهنگ این زمینه را فراهم می کند تا برداشتهای متفاوتی از سیاست عمومی و اقدامات دولتی در عرصه فرهنگ و عمل ...
لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب * فرمت فایل :Word ( قابل ویرایش و آماده پرینت ) تعداد صفحه16 فهرست مطالب 3- نرخ بیکاری 4- نرخ ارز 5- صادرات غیر نفتی 6- توزیع درآمد 7- فقر و فقر زدائی 8- تامین اجتماعی - حمایت از کودکان ب : کمک به افراد برای شکستن سیکل فقر - بازارهای نیروی کار - بیمه های اجتماعی - همیاری اجتماعی - برنامه های بر پایه منطقه و در سطح خرد اقتصاد ایران از نگاه شاخص های کلان در این قسمت به عمده ترین شاخص های اقتصاد کلان که می تواند وضعیت اقتصادی کشور را مشخص نماید اشاره می گردد : 1- نرخ تورم نرخ تورم در 4 سال اخیر منتهی به سال 1383 به ترتیب برابر با 4/11 ، 8/15 ، 6/15 و 2/15 درصد ...
لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب * فرمت فایل :Word ( قابل ویرایش و آماده پرینت ) تعداد صفحه5 شاخص میانه (Median) : میانه را بانماد ME نمایش داده و نشان دهنده مرز 50 درصد اطلاعات خواهد بود . میانه مشاهدات جامعه را به دو دسته تقریباً مساوی تقسیم می نماید . نصب متغیر ها مساوی یا کوچکتر از میانه بوده در حالی که نصف دیگر مساوی و یا بزرگتر از میانه می باشد . میانه را می توان برای داده های جدا و پیوسته به صورت زیر بدست می آید . الف) تعیین میانه در دادههای جدا یا گسسته : ب) تعیین میانه در داده های پیوسته الف ) تعیین میانه در داده های جدا یا گسسته : در این حالت ابتدا مقادیر را به صورت عمودی نزولی مرتب کرده سپس بر حسب تعداد کل داده ها مقدار میانی را به عنوان میانه داده ها بدست می آوریم به طوری که اگر n یا کل داده فرد باشد دقیقاً مقدار عدد وسطی به عنوان میان ...
لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب * فرمت فایل :Word ( قابل ویرایش و آماده پرینت ) تعداد صفحه36 فهرست مطالب طراحی نظام پرداخت بر مبنای عملکرد چکیده: مقدمه : طراحی و تجزیه و تحلیل ساختار سازمانی و مشاغل روند فرایند تجزیه و تحلیل شغل : اصلاح و ارتقاء تعاریف و خصوصیات شغل گروه شغلهای تخصصی گروه شغلهای مدیریتی تفکر سیستمی در طراحی ساختار سازمانی : بحثی نوین در روشهای هدف گذاری : جدا سازی آموزش از درمان بیماران : مقدمه : بهره وری اگرچه از دیرباز برای انسانها آشنا بوده است، لیکن مطالعات مرسوم و علمی درخصوص بهره وری مربوط به گذشته نزدیک می باشد. هرچند اولین تلاش علمی در جهت معرفی بهره وری از قرن 18 توسط آدام اسمیت در کتاب ثروت ملل آغاز شد و بهره وری را تقسیم کار برای افزایش کارآیی نام برد، لیکن امروزه بهره وری از یک سنجش صرفاً ک ...
پرسشنامه شاخص های جو سازمانی، شامل 32 سؤال و 8 بعد(روحیه گروهی، مزاحمت، صمیمیت، علاقه مندی، ملاحظه گری، فاصله گیری، نفوذ و پویایی، تأکید بر تولید) می باشد . ...