راهکارهای نوین جهت حفاظت محیط زیست و اصلاح الگوی مصرف در کارگاههای ساختمانی

راهکارهای نوین جهت حفاظت محیط زیست و اصلاح الگوی مصرف در کارگاههای ساختمانی ...

دانلودمقاله مباحث نوین کشاورزی

            بارانهای اسیدی، نهشت مرطوب و علت افزایش بارندگی در مناطق کوهستان- دکتر موسوی بایگیتعریف آلودگی هوا:ترکیب هوای خشک متشکل از ازت، اکسیژن، هلیوم؛ آرگون؛ نئون و.... که 79% آن را ازت،8/19% اکسیژن و تنها حدود 1% را بقیه گازها تشکیل می‌دهند. هر یک از گازهای جو اگر از نسبتی که باید در سهم خود داشته باشند زیادتر یا کم تر داشته باشند، هوا آلوده است.آلاینده‌های هوا کدامند؟ آلاینده‌های هوا می‌توانند ذرات جامد گردو خاک دود ناشی از سوخت‌های فسیلی، انواع گازهای گلخانه ای و یا خوشه ‌های یونی از قبیل یون‌های سولفور و بنتریت و نیترات و آمونیاک و ... هستند ؟ آیا همه آلاینده‌های جوی مضرند خیر بعضی آلاینده‌ها مفیدند، زیرا بسیاری از آلاینده‌های جوی در فرآیند تشکیل بارندگی از اهمیت ویژه ای برخوردار هستند. ذرات جامد و ری ...

اقدام پژوهی چگونه توانستم به کمک روش های نوین تدریس (اکتشافی و فعال ) دانش آموزان پایه …. را به درس ریاضیات علاقه مند نمایم ؟

معرفی : اقدام پژوهی چگونه توانستم به کمک روش های نوین تدریس (اکتشافی و فعال ) دانش آموزان پایه …. را به درس ریاضیات علاقه مند نمایم ؟   - مناسب برای دوره  متوسطه و ابتدایی  -  بصورت ورد و قابل ویرایش - تعداد صفحات  بیست و شش صفحه ، فهرست مطالب در زیر آمده است : فهرست مطالب چکیده مقدمه بیان مسـئله توصیف وضع موجود تعریف واژگان کلیدی گرد آوری شواهد یک شاخص های کیفی وضع موجود شـاخص هـای کـمی وضـع موجـود راه حـل هـای پیشـنهادی اجـرای راه حـل هـا اصول آموزش ریاضی در کلاس درس روش کلامی (زبانی) روش اکتشافی محاسن روش اکتشافی از دیدگاه برونر: روش فعال سه اصل آموزش به روش فعال: گرد آوری شواهد دو منشاء حواس پرتی و عدم تمرکز حواس پرتی یا منشاء ذهنی و درونی دارد و یا منشاء بیرونی و محیطی. 1-آمادگی برای مطالعه: 2-داشتن علاقه به مطالعه: 3- تعیین زمان و مکان مطالعه: 4- ...

هوش هیجانی ابزاری نوین در مدیریت بازار

این مقاله به موضوع هوش هیجانی و کاربرد آن در مدیریت سازمان‌ها می‌پردازد. هوش هیجانی تعریف شده و با هوش تحصیلی مقایسه می‌شود. شرایط بروز هوش هیجانی و استعدادهای فردی برای ایجاد هوش هیجانی تشریح می‌شوند. سپس کاربرد هوش هیجانی در مدیریت بازار بررسی می‌شود. هم‌چنین به موضوع هوش بین فردی، امید و خوش‌بینی و نقش آنها در مدیریت بازار پرداخته می‌شود.   1-هوش هیجانی 2- شناخت عواطف شخصی 3- به کارگیری درست هیجان‌ها 4- شناخت عواطف دیگران 5- حفظ ارتباط‌ها 6- هوش هیجانی و مدیریت بازار 7- تجزیه و تحلیل بازار 8- انتخاب بازارهای هدف 9- تهیه ترکیب عناصر بازاریابی 10-اداره تلاش‌های بازار 11- هوش بین فردی و امید و خوش بینی در خدمت بازار 12-نتیجه‌گیری   فرمت : PDF صفحه : 23 ...

دانلود مقاله مدیریت نوین و توسعه پایدار

     چکیدهتوسعه پایدار، مفهوم جدیدی است که از طریق پیوند بین ابعاد مختلف توسعه (اقتصادی، فرهنگی، سیاسی و اجتماعی) و توجه خاص به ملاحظات محیطی و حفظ محیط زیست از دهه 80 به طور گسترده‌ای مطرح گردید. از سوی دیگر،‌ مدیریت دولتی نوین به منظور افزایش مسئولیت مدیران به محیط پیرامونی خود، از دهه 70 جایگزین مدیریت دولتی در مفهوم سنتی آن شد. لذا در این مقاله، پس از تشریح «توسعه» در مفهوم سنتی، الگوی جدید آن تحت عنوان «توسعه پایدار» به عنوان اساس فعالیتهای مدیریت دولتی نوین مطرح شده است. سپس مدیریت دولتی نوین به عنوان محور توسعه پایدار و ابزار دولتها در کسب اهداف توسعه، پایدار، مورد بررسی و تحلیل قرار گرفته است. مقدمه همه ما مطالب زیادی راجع به مفهوم توسعه خوانده یا شنیده‌ایم و هر کسی از آن تجسمی در ذهن خود دارد. امروزه کمتر واژه‌ای تا این ...

تجربیات و روش های نوین تدریس دبیر فیزیک دبیرستان

تجربیات و روش های نوین تدریس دبیر فیزیک دبیرستان نوع فایل:ورد قابل ویرایش تعداد صفحه:56 قیمت:3500 تومان دانلود و خرید به صورت آنلاین فهرست عنوان...............................................................................................صفحه مقدمه...................................................................................................3 چکیده..................................................................................................4 مورد مطالعه............................................................................................5 اهمیت و ضرورت مسئله................................................................................6 نحوه ی شناخت مسئله..................................................................................7 پرسشنامه محتوی درس ...

تحقیق در مورد پورتالهای سازمانی رویکردی نوین در مدیریت شبکه محور

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب *   فرمت فایل :Word ( قابل ویرایش و آماده پرینت )    تعداد صفحه44   فهرست مطالب   چکیده 1- مقدمه 2- پیدایش پورتال 3- از پورتال تا یک محل کار الکترونیکی 4- پورتال‌های سازمانی 5- چارچوب یک پورتال 6- اجرای مدیریت در پورتال‌های سازمانی 7- پورتال‌های سازمانی و سرمایه‎گذاری مشترک گسترش کاربردهای فناوری اطلاعات در عرصه فعالیت‎های اقتصادی و اجتماعی سبب ابداع و ارائه راه حل‌ها و راهکارهای مختلف شده ‎است. طبیعی است که هر یک از این روشها و ابزارها، مبتنی بر نیازی خاص و در جهت رفع مشکلات موجود ابداع و به خدمت گرفته شده اند. پورتال‌های سازمانی نیز با در نظر گرفتن نیازهای اطلاعاتی در حوزه مدیریت مبتنی بر شبکه یا اصطلاحاً شبکه محور طراحی و بکارگیری شده‎اند. امروزه ...

پایان نامه رشته مدیریت :رویکردها و مدل های نوین توانمندسازی کارکنان

مقدمه:سازمانها امروزه در محیطی کاملاً رقابتی که همراه با تحولات شگفت انگیز است باید اداره شوند. درچنین شرایطی مدیران فرصت چندانی برای کنترل کارکنان در اختیار ندارند و باید بیشترین وقت و نیروی خود را صرف شناسایی محیط خارجی و داخلی سازمان نمایند و سایر وظایف روزمره را به عهده کارکنان بگذارند. کارکنان زمانی می توانند به خوبی از عهده وظایف محوله برآ‎یند که از مهارت، دانش، توانایی و انگیزه لازم برخوردار و اهداف سازمانی را به خوبی بشناسند. ابزاری که می‌تواند در این زمینه به کمک مدیران بشتابد فرآیند توانمند سازی است در این فرآیند نیروی محرکه از برون انسان به درون او منتقل می‌شود و به او آگاهی می دهد، اهداف کار را روشن می سازد، بطوری که به جای اینکه به افراد بگویند که چه انجام بدهند و چگونه و کی انجام بدهند باید به آنها توانایی ببخشند که خود مشکلات خود را حل کنند و برای خود تصمیم بگی ...

تحقیق در مورد مدیریت نوین و توسعه پایدار

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب *   فرمت فایل :Word ( قابل ویرایش و آماده پرینت )    تعداد صفحه45   فهرست مطالب   مفاهیم و دیدگاه‌های توسعه تفاوت‌ توسعه در مفهوم سنتی و پایدار مدیریت و توسعه افقهای آینده مفاهیم توسعه و مدیریت مدیریت دولتی و توسعه الف – اهداف مدیریت دولتی سنتی: مدیریت نوین و توسعه پایدار چکیده توسعه پایدار، مفهوم جدیدی است که از طریق پیوند بین ابعاد مختلف توسعه (اقتصادی، فرهنگی، سیاسی و اجتماعی) و توجه خاص به ملاحظات محیطی و حفظ محیط زیست از دهه 80 به طور گسترده‌ای مطرح گردید. از سوی دیگر،‌ مدیریت دولتی نوین به منظور افزایش مسئولیت مدیران به محیط پیرامونی خود، از دهه 70 جایگزین مدیریت دولتی در مفهوم سنتی آن شد. لذا در این مقاله، پس از تشریح «توسعه» در مفهوم سنتی، الگوی جدید آن تحت عنوا ...

تحقیق در مورد مطالعه تطبیقی الگوهای نوین مدیریت منابع انسانی و ارائه الگوی مناسب برای ایران

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب *   فرمت فایل :Word ( قابل ویرایش و آماده پرینت )    تعداد صفحه40   فهرست مطالب   آموزش و بهسازی نیروی انسانی مدیریت عملکرد حفظ و نگهداری منابع انسانی جابجایی و ترک نیروی انسانی ظامهای پرداخت حقوق و دستمزد روابط کار : سیستم های اطلاعاتی منابع انسانی( HRIS ) مقدمه  اهمیت پژوهش:  اهداف پژوهش: ادبیات موضوع  روش تحقیق در راستای سیاستهای وزارت بهداشت ، درمان و آموزش پزشکی جمهوری اسلامی ایران،طرح تحقیقاتی (( مطالعه تطبیقی الگوهای نوین مدیریت منابع انسانی و ارائه الگوی مناسب برای ایران ))  انجام پذیرفته و با یاری پروردگار متعال به مرحله نهایی رسیده است . در انجام این طرح تحقیقاتی ، یک گروه پنج نفره متشکل از مدیر طرح ( آقای محمد رضا عاطفی ) ، یک کارشناس ارشد و سه کارشناس ، زمانی حدوداً سه ماه ...